根據(jù)《關(guān)于增加施秉縣民族中醫(yī)院備案編制的批復(fù)》《施秉縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<施秉縣民族中醫(yī)院實(shí)體化運(yùn)行方案(試行)>的通知》等文件精神，結(jié)合醫(yī)院發(fā)展需要，施秉縣民族中醫(yī)院2024年擬面向社會(huì)自主公開招聘30名備案編制人員。為做好公開招聘工作，特制定本實(shí)施方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次公開招聘工作由施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T工作專班負(fù)責(zé)組織實(shí)施。施秉縣衛(wèi)生健康局、施秉縣人力資源和社會(huì)保障局、施秉縣紀(jì)委縣監(jiān)委負(fù)責(zé)全程監(jiān)督指導(dǎo)。

　　二、招聘崗位

　　具體招聘崗位及人數(shù)詳見《施秉縣民族中醫(yī)院2024年公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T崗位一覽表》。

　　三、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象及招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全，安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

　　4.報(bào)考年齡要求：年齡在18周歲及以上(2006年11月1日及以前出生)、35周歲及以下(1989年11月1日及以后出生);特殊崗位年齡限制40歲及以下(1984年11月1日及以后出生)。

　　5.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

　　6.身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定。

　　(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

　　2.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職的人員。

　　3.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

　　4.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查的。

　　5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的。

　　6.被辭退未滿3年的。

　　7.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　8.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。

　　9.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

　　四、發(fā)布公告

　　公開面向社會(huì)發(fā)布招聘信息，招聘公告在施秉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdnsb.gov.cn/)、健康施秉微信公眾號(hào)發(fā)布。

　　五、報(bào)名

　　本次招聘工作為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和線上報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫個(gè)人聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月4日至2024年11月8日。(上午08:30-11:30，下午14:00-17:30，星期六、星期日、節(jié)假日除外)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：施秉縣民族中醫(yī)院人事科(城關(guān)鎮(zhèn)東街20號(hào)<福一村超市對(duì)面三樓>)。

　　3.報(bào)名要求和相關(guān)說明

　　(1)報(bào)考人員可從施秉縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)下載、打印《施秉縣民族中醫(yī)院2024年公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，如實(shí)填寫本人有關(guān)信息。

　　(2)報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《實(shí)施方案》《崗位一覽表》《報(bào)名表》。錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考本人承擔(dān)。

　　(3)報(bào)考人員按照要求填寫《報(bào)名表》，同時(shí)提交個(gè)人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)籍電子注冊(cè)備案表、執(zhí)業(yè)證書、資格證書等原件及復(fù)印件(證件原件審查后退還)、報(bào)考承諾書以及近期藍(lán)底免冠1寸正面彩色證件照5張。

　　(4)在職人員與原工作單位有錄(聘)用合同關(guān)系的，在報(bào)名時(shí)，須提供同意報(bào)考證明材料。

　　(二)線上報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2024年11月4日00:00起至2024年11月10日下午17:30止。報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將電子版(掃描件)相關(guān)資料壓縮包發(fā)送到sbxmzzyy@126.com郵箱內(nèi)。

　　注：報(bào)名人員應(yīng)將準(zhǔn)備的所有報(bào)名材料壓縮在一個(gè)文件夾內(nèi)并以報(bào)名“崗位+姓名”的方式命名。所有線上報(bào)名的人員需在2024年11月11日-11月12日工作日上班時(shí)間內(nèi)(上午08:00-11:30，下午14:00-17:30)到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名相關(guān)信息，逾期未進(jìn)行確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

　　(三)報(bào)名費(fèi)用

　　每人100元，作為招聘工作各項(xiàng)費(fèi)用，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)繳納。

　　(四)《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取

　　報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員須于2024年11月15日(上午08:00-12:00，下午14:30-17:30)到施秉縣民族中醫(yī)院人事科(城關(guān)鎮(zhèn)東街20號(hào)<福一村超市對(duì)面三樓>)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。未按時(shí)領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

　　六、資格審核

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求對(duì)所有報(bào)名的報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。信息不完整、不準(zhǔn)確或不符合崗位條件要求的，不予報(bào)名參加考試。

　　資格審查需提交的材料(所需提供的證書原件僅作驗(yàn)證使用，當(dāng)場(chǎng)退還;相關(guān)證件復(fù)印件及證明材料統(tǒng)一使用A4紙):

　　1.《報(bào)名表》1份。

　　2.個(gè)人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。

　　3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，同時(shí)提供教育部學(xué)籍電子注冊(cè)備案表1份(報(bào)考人員到學(xué)信網(wǎng)自行打印)。

　　4.執(zhí)業(yè)證書、資格證書原件及復(fù)印件1份(已通過相關(guān)資格考試但未發(fā)放證書的，須提供認(rèn)證機(jī)構(gòu)的有效證明)。

　　5.報(bào)考承諾書(附件3)。

　　6.在編人員報(bào)名須提供所在單位及主管部門、人事部門同意報(bào)考的證明原件(附件4)。

　　7.報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料按要求條件提供(如：本人在相關(guān)復(fù)印的資格材料中簽字復(fù)印件與原件一致并按手印)。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

　　七、考試方式

　　根據(jù)考生的報(bào)名情況確定，主要采取筆試(公共基礎(chǔ)知識(shí))與面試(綜合測(cè)試)相結(jié)合的辦法進(jìn)行。筆試時(shí)間為2024年11月16日上午9:00-11:00，筆試地址詳見準(zhǔn)考證。

　　1.招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:3及以上比例的，采取筆試(公共基礎(chǔ)知識(shí))與面試(綜合測(cè)試)相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試與面試分值各為100分;筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。筆試成績(jī)末位并列者一起進(jìn)入面試。

　　2.招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例在1:3以內(nèi)(不含1:3)的直接進(jìn)行面試，面試總分值為100分。

　　3.報(bào)名(繳費(fèi))結(jié)束后，在施秉縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)公布每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)情況(以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn))。筆試成績(jī)?cè)谑┍�縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)進(jìn)行公告。

　　4.擬進(jìn)入面試人員名單及面試時(shí)間和地點(diǎn)將在施秉縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)進(jìn)行公告。請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息，避免因未及時(shí)閱讀公告導(dǎo)致延誤考試。

　　面試(綜合測(cè)試)主要考察考生的適應(yīng)擬招聘崗位工作的能力情況。面試內(nèi)容及方式由施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T工作專班確定。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，未參加面試或面試成績(jī)無效的考生將取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　八、綜合成績(jī)計(jì)算

　　1.考生筆試、面試成績(jī)按百分制比例進(jìn)行折算。即：考生考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×筆試所占比例50%+面試成績(jī)×面試所占比例50%。

　　2.直接進(jìn)入面試(綜合測(cè)試)的考生，考生考試綜合成績(jī)=面試(綜合測(cè)試)成績(jī);面試分?jǐn)?shù)需達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　3.筆試、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　面試成績(jī)及入圍體檢人員名單將在施秉縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)公示3個(gè)工作日。

　　九、體檢

　　1.體檢人員確定�？荚嚱Y(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)的比例計(jì)算考生的綜合成績(jī)，根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生考試綜合成績(jī)高分到低分確定入圍體檢對(duì)象(報(bào)考同一崗位進(jìn)入體檢考生綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)高的考生列為體檢對(duì)象，如出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的，則對(duì)其重新進(jìn)行面試，以再次面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象)。

　　2.開展體檢。體檢工作由施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T工作專班負(fù)責(zé)具體實(shí)施。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　3.凡進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生因自身原因不能按時(shí)參加體檢或未能完成各項(xiàng)體檢項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　十、考察

　　對(duì)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象。參照《公務(wù)員錄用規(guī)定》《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》進(jìn)行�？疾旃ぷ饔煽h衛(wèi)生健康局組織人員對(duì)被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核�？疾烊诉x不符合報(bào)考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。考察采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方法，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。

　　如遇考生體檢、考察、擬聘用公示不合格或放棄聘用等情況的，空缺崗位按照最終成績(jī)高低順延遞補(bǔ)。

　　十一、聘用備案

　　1.經(jīng)考試、體檢和考察合格的人員，確定為擬聘用備案編制人員。擬聘用備案編制人員名單將在施秉縣人民政府網(wǎng)、健康施秉微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　2.經(jīng)公示無異議后，由施秉縣民族中醫(yī)院與其簽訂聘用合同，并報(bào)縣委編辦、縣財(cái)政局、縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

　　3.在職人員與原工作單位有錄(聘)用合同關(guān)系的，在與施秉縣民族中醫(yī)院簽訂聘用合同前，須與原單位解除或終止合同關(guān)系。

　　4.備案編制人員試用期為3個(gè)月，試用期間或期滿經(jīng)考核不合格的，予以解聘并辦理有關(guān)解聘手續(xù)。

　　5.本次人才招聘，如遇體檢、考察、公示、聘用審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的，按《實(shí)施方案》規(guī)定程序和條件依次遞補(bǔ)。

　　十二、福利待遇

　　1.經(jīng)錄用后的人員，薪酬按照施秉縣民族中醫(yī)院備案編制人員相關(guān)補(bǔ)助執(zhí)行。

　　2.備案編制人員統(tǒng)一與醫(yī)院簽訂聘用合同，聘期3年，聘期滿后，無違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)定及違規(guī)違法行為者可續(xù)聘。

　　3.根據(jù)相關(guān)政策，此備案編制人員的編制只在本院有效。

　　4.備案編制人員離職后相關(guān)待遇自動(dòng)停止。

　　十三、招聘紀(jì)律

　　報(bào)考人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守考試考務(wù)規(guī)則，相關(guān)工作人員在招聘工作的命題、考試、體檢等職責(zé)及辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有應(yīng)回避的關(guān)系或可能影響招聘工作公平、公正的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

　　十四、其他事項(xiàng)

　　本實(shí)施方案其他未盡事宜由施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T工作專班負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0855-4226678(縣民族中醫(yī)院人事科)

　　監(jiān)督電話：0855-4221257(縣紀(jì)委縣監(jiān)委)

　　0855-4221038(縣衛(wèi)生健康局)

　　0855-4229837(縣人力資源和社會(huì)保障局)

　　附件：

　　1.施秉縣民族中醫(yī)院2024年公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T崗位一覽表.doc (51.00 KB)

　　2.施秉縣民族中醫(yī)院2024年公開招聘?jìng)浒妇幹迫藛T報(bào)名表.doc (25.00 KB)

　　3.報(bào)考承諾書.doc (13.50 KB)

　　4.同意報(bào)考證明.doc (19.50 KB)